Over 10 virksomheder er klar til at overtage Motorola

Selv om 260 medarbejdere hos Motorola i Aalborg mandag fik fyresedlen, så er udsigterne for beskæftigelse langt fra håbløse. I øjeblikket har over 10 virksomheder lagt billet ind på flere forhandlinger om at overtage biksen.

Af Torben R. Simonsen,  tirsdag 09. dec 2008 kl. 14:54

»Jeg synes, det er ganske positivt, at vi efter fem ugers arbejde har kunnet få kontakt til ti virksomheder, der er positive. Det giver da et lille håb for, at mine første tanker om, at det ikke er helt håbløst, har vist sig at holde stik« siger direktør for Motorola Aalborg Flemming Eriksen.

Selv om baggrunden er den mest kedelige op til jul, så mener Flemming Eriksen, der er direktør i Motorolas Aalborg-afdeling, at udsigterne for de 260 fyrede medarbejdere ikke er nær så håbløse, som det umiddelbart så ud, da Motorola i begyndelsen af november besluttede at lukke afdelingen i Aalborg.

»Vi har været i kontakt med op mod 200 virksomheder og på nuværende tidspunkt har mere end ti virksomheder vendt positivt tilbage med, at de er interesserede i at overtage det hele eller dele af virksomheden. Vi er så langt med nogle af dem, at de har underskrevet NDA'er (fortrolighedserkæring, red), og vi har også haft fysisk besøg fra interesserede virksomheder,« siger han til Ing.dk/elektronik.

Efter fem uger ser tingene nu bedre ud
Flemming Eriksen oplyser endvidere, at samtlige medarbejdere på nær et lille dusin bliver fritstillet fra den 19. december, og at den resterende gruppe, hvor han også selv er blandt, ved siden af opgaven med at lukke virksomheden ned og få udstyret solgt, vil arbejde videre på at finde en løsning, der sikrer beskæftigelse til alle medarbejderne.

»Jeg synes, det er ganske positivt, at vi efter fem ugers arbejde har kunnet få kontakt til ti virksomheder, der er positive. Det giver da et lille håb for, at mine første tanker om, at det ikke er helt håbløst, har vist sig at holde stik« siger han.

Inviterer til jobmesse
Flemming Eriksen oplyser, at selskabet har sat midten af januar som deadline for bestræbelserne for at finde en samlet løsning for alle medarbejdere. Herefter går et større arbejde i gang, der blandt andet indeholder en mulighed for interesserede virksomheder til at komme til jobmesse hos Motorola i Aalborg.

»Vi håber selvfølgelig ikke, at det bliver aktuelt, men er der ikke fundet en løsning vil vi i tredje uge i det nye år blandt andet invitere en række både danske og udenlandske virksomheder til at komme til Aalborg, og forhåbentligt har de nogle ledige stillinger med,« siger han.